<
h1> Kuinka laskea kymmenes palkka?
Kymmenes palkka, joka tunnetaan myös nimellä joulubonus, on taattu oikeus brasilialaisille työntekijöille. Se koostuu ylimääräisen palkan maksamisesta vuoden lopussa, yleensä kahdessa erässä, ensimmäisestä 30. marraskuuta asti ja toinen 20. joulukuuta.
<
h2> Kuka on oikeus kymmenesosaan?
Brasilian työlainsäädännön mukaisesti kaikilla allekirjoitetun salkun työntekijöillä on oikeus kymmenesosaan, ovatko ne kotimaisia, maaseutuja, kaupunkialueita, väliaikaisia, yksin tai eläkkeellä olevia.
Kuinka laskea kymmenes palkka?
kymmenennen palkan laskenta on suhteellisen yksinkertaista. Ensimmäisen erän laskemiseksi jakamalla työntekijän bruttopalkka 12: lla ja kerro vuodessa työskentelevien kuukausien lukumäärällä. Toisen erän laskemiseksi on tarpeen lisätä ensimmäisen erän arvo joulukuun bruttopalkalla.
esimerkki:
- Kuukausittainen bruttopalkka: R 2 500,00 dollaria
- Kuukausia työskenteli vuonna: 12
Ensimmäinen erä: (2 500,00 / 12) * 12 = R 2 500,00 dollaria
toinen erä: 2 500,00 + 2 500,00 = R 5000,00
<
h2> Mitkä ovat kymmenennen palkan alennukset?
Kymmenennessä palkassa samat alennukset, jotka aiheutuvat kuukausipalkasta, kuten tulovero (IR), kansallisen sosiaaliturvainstituutin (INS) ja FGTS -aikatakuurahaston (FGTS) maksuosuus. </ p>
johtopäätös
Kymmenes palkka on tärkeä oikeus brasilialaisille työntekijöille, jotka takaavat ylimääräisen palkan vuoden lopussa. On välttämätöntä tietää oikeutesi ja osata laskea oikein vastaanottavan arvon. Muista kysyä aina kirjanpitäjän tai henkilöstöasiantuntijaa epäilyjen selventämiseksi.